當我們對于一個企業的形象產生固有的印象時,那么該公司的品牌效應便已深入人心,便能節省很多推廣成本。百鉑文化作為
成都vi設計公司,將在此以一些教育中心的
vi設計系統為例,系統地闡述
全套品牌vi設計對企業形象的推廣是如何發揮作用的。
對vi系統的普遍理解,是把企業專有的logo標志以及色調體系,應用到企業所涉及的所有活動或者所有的視覺展現中去,進而在無聲中、潛移默化中在人們的腦海里,塑造企業的品牌個性,并同時傳播企業品牌故事。
上圖:
vi設計可以簡單地理解為logo標志的系統應用
當我們在購買某個產品、體驗某項服務、消費某類商品時,下意識不自主地會較先想起該品類的知名品牌,比如買手機(iPhone、華為、小米、oppo、vivo等)、吃漢堡(肯德基、麥當勞、德克士等)、買衣服(優衣庫、H&M等)…這便是品牌效應。
上圖:vi設計的不同排版方式
當然,這些品牌所生產的產品已然經過了市場的驗證,但是當我們需要一種新的產品,而且非這些品牌的主打產品的時候,比如小米在賣旅行箱包,無論其質量如何,我們已經對小米有了深深的信任,即便不是同類產品中的佼佼者,我們依然會告訴自己:小米生產的產品不會有錯的,即便差,也差不到哪里去。
上圖:vi設計中不同色系的效果對比
上面所說的品牌,便是全套
品牌vi設計中的一環,系統的vi設計是把關于品牌所有的東西都符號化(企業文化、品牌故事、公司理念等),當然,語言文字也是一種符號,只是相對于圖形為主的vi視覺符號,其推廣力度已然大大減低。
上2圖:對品牌vi設計文字和視覺的符號化處理
全套企業品牌vi設計包含哪些內容、該如何進行vi的設計工作
我們都知道vi是視覺體系的一種定性化,且在某種程度上的定量化,即是說把企業的品牌屬性用固定的顏色值、固定曲度的線條、以及某種特定的字體來予以規范。從而形成對企業形象的有力傳播,并較終成為該行業的腦海視覺呈現體。
上2圖:對企業品牌的屬性加以闡釋,并對曲線、顏色、字體加以規范
1.企業vi設計的基礎階段
又稱之為前期調研階段,以成都vi設計公司-百鉑文化為例,在接到企業委托的vi設計任務時,首先要做的便是研究該公司的文化、理念、宗旨、愿景等,并對企業所屬的行業及同行做一番調研,從而一點點地抽取屬于該企業的色系。
上圖:在vi設計之前,對該行業的屬性進行了解
2.實際的vi設計進行階段
較先要做的便是對企業的名字進行圖形化處理,設計一個精致且準確的logo標志,這是所有其他vi應用系統的基礎操作,當然要經過多次反復地修改和優化,且建議以多方案的形式進行嘗試,設計歷來便是如此,反復推敲。
上2圖:logo標志設計好之后,需要在不同的場景中反復嘗試
3.把vi系統投入部分應用,并收取反饋,然后編制vi設計手冊
所有的vi設計工作定稿之后,肯定不限于紙上談兵,還需要在真實場景應用中,對其是否合適,是否能夠有效推廣企業的品牌形象,有一個評估和反饋,而后再進行品牌vi系統升級,末了便是定錘編制vi設計手冊,開始更大規模的應用。
上圖:當vi設計完成之后,經過一些應用的調試反饋,再行優化升級
術業專攻,賦予vi設計公司更多設計話語權
專業的事交給專業的人來做,這是我們人人都懂得的道理,而現實生活中,對vi設計工作卻不乏瞎指揮、盲目提意見、搖擺不定等現象,或許是資本豢養出的壞毛病,讓我們不尊重設計師的創意和想法、甚或更準確的理解。
上圖:甲乙雙方相互理解,通力配合,才能做出一個好的
vi設計方案
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